Le bien-être au travail au sens large tant au niveau individuel que collectif : prévention et gestion du stress, prévention et accompagnement du burn-out, la résilience (facilitatrice du programme SPARK résilience©), gestion du temps, coaching de carrière, sens au travail, assertivité, prévention des conflits, approches psychocorporelles (sophrologie et techniques de relaxation), intelligence émotionnelle, psychologie positive, ... Master en psychologie du travail et des organisations et Master complémentaire en gestion des risques et bien-être au travail

Formations dispensées