Coaching
Conférence-atelier : "contrat de coaching et enjeux clandestins : les pièges et les clefs pour les déjouer"

Les coachs ont l'habitude d'entourer la contractualisation de toute la vigilance requise pour en assurer la clarté et la spécificité.
Or il arrive qu'à l'insu du coach et du coaché, des informations non-dites, ou des motivations cachées, viennent affecter l'efficacité de l'accompagnement.
Comment prévenir, anticiper, identifier ces phénomènes non désirés ?  
Comment y réagir, en faire une opportunité, les exploiter dans l'intérêt du coaché ?

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